Carta para solicitar um aumento de salário

Quer pedir um aumento de salário?

Normalmente quando chega este momento temos tendência a ficar nervosos, a criar medos absurdos ou inclusive ansiedade. Também há pessoas que pedem um aumento de remuneração porque realmente não se sentem valorizados em seu trabalho, independentemente do salário.

Para pedir um aumento de salário no emprego é importante estar tranquilo e pensar um pouquinho. Neste blog estamos dispostos a ajudá-lo. A primeira coisa que deve se perguntar é se é necessário fazer uma carta ou é melhor fazer a solicitação verbalmente.

Como saber se uma carta é a melhor soluçao o não?

Neste blog podemos apenas você, mais deve ser você quem está ciente do melhor caminho para solicitar um aumento, levando em consideração o contexto.

Se trabalha em uma empresa de grande porte onde há muitos postos hierárquicos o melhor é fazer uma carta de solicitação de aumento salarial ao seu chefe mais imediato, que deverá repassá-la a pessoa encarregada de tomar a decisão de outorgar ou não o aumento.

Se pelo contrário trabalha em uma empresa pequena, é importante averiguar como é o procedimento dentro de sua empresa. É provável que a carta não seja necessária e que se a mandar fará ridículo ou seu chefe se ofenda por não haver tido a confiança de conversar com ele pessoalmente. Assim sendo, quando pede um aumento de salário deve ter muito claro porque o pede. Neste caso deve sempre dizer a verdade e utilizar a empatia, e coloque-se do lado do seu chefe para ver como receberia sua proposta de aumento.

Jamais deverá fazer o pedido de maneira ruim, dizendo que trabalha mais horas que deveria ou que é o funcionário que mais trabalha na empresa, dessa forma não conseguirá nenhum resultado positivo. É melhor dizer que precisa de um dinheiro extra para pagar um mestrado que utilizará na empresa e com o qual desenvolverá seu próprio posto. Muito cuidado com esta estratégia se não for verdade, ou acabará resultando que a empresa te diga que pagará sua matrícula…

Não ameace ninguém que vai deixar o trabalho se não te derem um aumento, nem invente ofertas de trabalho de empresas da concorrência. As ameaças não funcionam em nenhum caso. É recomendável mencionar as principais conquistas realizadas dentro da empresa, o que aprendeu no tempo que esteve trabalhando na empresa.

Cada situação, cada empresa e cada promoção é diferente, por isso lhe oferecemos diferentes Modelos de Cartas para que você possa avaliar aquele que melhor se adapta à sua empresa e às suas necessidades.
Primeiro, vamos começar com um modelo clássico e formal:

Modelo de Carta para Solicitar Aumento de Salário:

Este é um modelo adequado para uma empresa grande, tradicional e antiquada. Seus gerentes irão apreciar ver que você é educado, respeitoso e tem um propósito com este aumento de salário que você está solicitando:

São Paulo, XX de agosto de 20XX

Sr. Otávio Martins Pereira
Diretor de Conteúdos
Disbrave S.A.

Cordialmente:

Por meio desta desejo fazer chegar minha solicitação de aumento salarial, algo que considero não somente justo dada minha instância e responsabilidades na empresa, como também o bom desempenho que meu departamento vem tendo nos últimos tempos.

Como é de seu conhecimento, desde minha incorporação ao Departamento de Contabilidade no ano de 2006, a eficiência das tarefas tem melhorado notoriamente, e se reduziram os custos e a necessidade de recursos externos. Desta forma, neste período assumi com muito gosto novas responsabilidades dentro da empresa, chegando inclusive a ser supervisor de pessoal do meu departamento, mas meu salário não melhorou da mesma forma.

É por ele que lhe solicito considerar minha proposta de aumento salarial, o qual me permitirá realizar estudos de especialização em áreas que são vitais a melhora da produtividade da empresa.

Desde já, muito obrigado pela atenção dispensada.

Fico na espera de sua resposta.

Alejandro Rodríguez
Departamento de Contabilidade
Disbrave S.A.

Modelo de Carta para ocupar uma posição em aberto

Você pode estar planejando solicitar este aumento porque há uma pessoa que vai ser transferida, que vai deixar a empresa, ou que estará em licença de longo prazo, e você quer manter sua posição e, no processo, conseguir mais dinheiro. Se este for o caso, recomendamos que você utilize um modelo de carta deste tipo:

São Paulo, XX de XXXX de 20XX
Prezado Sr. Ronaldo,

Como você sabe, atualmente ocupo o cargo de gerente no departamento de contabilidade, supervisionando as contas da Starmedia, Vivaoro e Deluxe.

Soube que há alguns meses, o Sr. Amarela, membro do comitê ligado à administração contábil da empresa, foi demitido porque encontrou outra oportunidade de trabalho e deixou a nossa empresa.
Estando ciente de que você está em um processo de seleção para substituir essa pessoa, eu gostaria de me candidatar a esse cargo.

Acredito que tenho as qualificações, experiência e treinamento para este cargo, bem como a vantagem de já conhecer a empresa e a forma como ela funciona. Também acredito ter demonstrado, no tempo em que estive na empresa, minha capacidade de trabalhar, aprender e senso de responsabilidade.
Por esta razão, eu ficaria muito grato se você me considerasse para o cargo, e estou à sua disposição para uma entrevista com os responsáveis pelo comitê.

Estou ansioso para ouvir de você,
Cuidadosamente,
Assinatura

Carta Modelo porque está na empresa há muitos ano

Se você deseja levantar este pedido de aumento salarial por estar na empresa por um longo tempo, recomendamos que você considere a utilização desta carta modelo:

São Paulo, XX de XXXX de 20XX

Precioso Sr. Renan

Meu nome é Catalina, e trabalho como Supervisor de Contas no departamento de Patrocínio Digital.
No próximo mês de junho estarei comemorando meu quinto ano com a empresa. Durante este tempo tive a oportunidade de aprender muito, conhecer grandes pessoas – estimados colegas, alguns dos quais posso considerar amigos – e desenvolver profissionalmente em projetos muito estimulantes que contribuíram enormemente para o meu desenvolvimento profissional e pessoal.

Acredito que durante este tempo tenho demonstrado minha capacidade de trabalhar, de aprender e meu compromisso com esta empresa.

Estou lhe enviando esta carta – com total humildade – para que você possa avaliar se meu desempenho me faz digno de um aumento salarial. Desde que entrei na empresa, só vi o meu salário base aumentar uma vez, há dois anos, e acredito que depois deste tempo dei o meu melhor, trabalhei o suficiente para você avaliar a possibilidade de aumentar meu salário, dentro das possibilidades financeiras da empresa.

Aguardo ansiosamente a sua resposta,

Modelo de carta informal e criativa:

Caso você queira enviar uma carta – ou um e-mail – completamente diferente, nós temos um modelo mais criativo para você.
Você trabalha em uma agência de publicidade ou em uma start-up? Em um ambiente de trabalho mais descontraído e diferente? Você acha que pode impressionar os seus chefes com uma carta disruptiva? Valorize essa possibilidade, mas tenha cuidado. Se você enviar esta carta para a pessoa errada, pode acabar causando uma impressão inadequada:

Prezado Lucio

Eu acho que te conheço, conheço a empresa e sei que você me conhece.

Eu nunca peço nada se eu achar que não mereci, e se eu não precisar. Neste tempo de trabalho em conjunto, acho que já o provei. Eu também mostrei que estou disposto a ir a milha extra. Chegue lá cedo, saia tarde. Dar, falhar, e começar de novo com um sorriso.

Eu amo meu trabalho, e eu amo fazer isso com você. Estou feliz nesta empresa. Tudo é perfeito, quase. Há um pequeno detalhe que impede a minha felicidade de ser completa: o meu salário.

Eu não vou dizer porque eu acho que mereço um aumento. Se for preciso, eu não mereço uma. Estou lhe pedindo com gentileza e humildade. Estou lhe pedindo dentro das suas possibilidades.

Eu sei que você vai me entender. Se você não puder, tudo bem. Mas se isso for possível, você fará minha felicidade completa.
Mil agradecimentos e um abraço,

Foto: hikingartist